Team Building : qu’est-ce que c’est et pourquoi est-ce important pour les RH ?

News
Teambuilding Toulouse

Nous sommes tous passés par des phases où nous nous sentons démotivés, fatigués, peu enclins à produire et où aller au bureau peut devenir épuisant. Le team building est un moyen d’essayer d’atténuer ces sentiments. C’est important de savoir que cet état est réversible, car il existe des outils qui permettent de prévenir la démotivation sur le lieu de travail. De même, il n’est pas nouveau que le climat organisationnel est un déterminant majeur de la productivité des employés et que le sentiment d’appartenance à un groupe peut accélérer une organisation. C’est pourquoi le team building est une excellente solution pour stimuler ce sentiment. Mais qu’est-ce que le team building ? Et pourquoi se développe-t-il autant au sein des entreprises ? Découvrez-le !

Qu’est-ce que le team building ?

Le team building est un type de formation, mais au lieu d’améliorer les connaissances techniques des employés, il se concentre sur l’approfondissement des relations. Après tout, le travail d’équipe ajoute beaucoup de valeur à la culture d’une organisation. Il encourage la pratique d’activités dynamiques en dehors de l’entreprise, généralement en plein air, telle que l’accrobranche, l’escalade ou les sports qui impliquent des défis, dans le but d’engager et de divertir les participants.

Les mouvements de ce type peuvent sembler avoir peu d’impact, mais ils ont en réalité une énorme capacité à transformer le paysage relationnel d’une équipe. À première vue, il semble difficile d’organiser un teambuilding à Toulouse ou dans une autre ville, étant donné que cela nécessite des connaissances approfondies dans différents domaines. Néanmoins, vous pouvez profiter de l’assistance de l’équipe de professionnels de Games Factory. Ce prestataire dispose d’une grande expertise dans ce secteur qu’elle met à la disposition de ses clients. Dans ce cadre, elle peut leur proposer :

  • 6 activités de loisir comme le laser game, le clip’n climb, le bowling, le parcours ninja, la réalité virtuelle, etc. ;
  • 5 salles de séminaires équipées ;
  • 2 bars et snacks pour l’hydratation et la collation ;
  • 1 restaurant pour ravir les papilles des participants ;
  • Une capacité jusqu’à 1 495 personnes.

Le prestataire vous laisse choisir parmi 4 formules afin de dénicher celle qui vous convient le mieux et qui s’accorde avec votre budget. N’hésitez pas demander davantage d’informations à son siège au 4, rue des Perioles, 311220 Roques-sur-Garonne. 

Quel est l’impact sur l’engagement ?

Le fait de passer du temps ensemble, de partager des expériences ou de travailler dans le même but permet à l’engagement entre les employés de se produire de manière plus organique et plus efficace, grâce à la création de liens et à l’échange d’informations entre eux. Le renforcement de l’esprit d’équipe permet également d’améliorer la connaissance de soi, cela est essentiel pour le progrès individuel. Une fois que l’on connaît ses forces et ses faiblesses, c’est plus avantageux de se concentrer sur ce qui présente le plus grand potentiel, n’est-ce pas ?

Quel est l’impact sur la communication ?

C’est toujours nécessaire de mener des activités qui favorisent l’unité entre l’équipe et les secteurs d’une entreprise afin de renforcer davantage le sentiment d’appartenance à un groupe. Nous savons que les personnes ont des profils comportementaux, et le Team Building est un excellent outil pour développer et acquérir différentes compétences, telles que le leadership, l’oralité, l’attention aux détails et la rapidité, qui contribueront au développement personnel et organisationnel.

Les RH détermineront les moments opportuns pour mettre en œuvre cette stratégie en fonction de la situation dans laquelle se trouve chaque domaine, afin d’atteindre les objectifs de cette période particulière, tels que la coexistence. De cette manière, l’interaction et la communication entre les employés sont mises à profit. Cela génère la recherche de résultats en commun et renforce les valeurs de l’entreprise au sein de chacun, générant ainsi productivité et harmonie entre les membres.

Derniers actualités

Vous avez des questions ?

Contactez notre équipe pour toutes les questions !